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又一波!溢米輔導(dǎo)多名老師押中2019年高考數(shù)學大題!

http://m.hai34.com2019年06月10日 14:13教育裝備網(wǎng)

  隨著數(shù)學考試的結(jié)束,高考數(shù)學已經(jīng)成功登上熱搜第一的位置,因為葛軍這位數(shù)學帝參與了出題,因其多次在高考數(shù)學命題中出高難度、高區(qū)分度的試題,無數(shù)考生聞風喪膽,做過葛大爺出的試題的考生稱呼他為“數(shù)學帝”,讓人望而生畏。除了葛大爺?shù)某霈F(xiàn),今年被cue最多的,是一朵云(全國卷三)和維納斯(全國卷一)。

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  在如此難度下,溢米輔導(dǎo)仍有多名老師押中了高考數(shù)學大題!榮獲溢米輔導(dǎo)“華山論劍VI”押題爭霸賽押題王者獎,押題排行榜也同時發(fā)布。多位老師在前期授課過程中牢牢把握住了考綱、考點,分析了考情及趨勢,所押題目都與真題高度相似,充分給到考生力量,其中立體幾何題連模型都精準命中!本次高考數(shù)學押題榜共有15位獲獎?wù)摺R缑桌蠋煵粩嗵嵘龑I(yè),創(chuàng)造新的高度,為考生蓄力,也為溢米蓄力!

  押中本次高考數(shù)學大題部分老師名單如下:

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  2019全國Ⅰ卷真題內(nèi)容:

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  溢米老師押題比對:

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  2019北京卷真題內(nèi)容:

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  溢米老師押題比對(模型都一致!)

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  老師提前一個多月就給考生分析講解了所押題型,預(yù)測了立體幾何題型讓考生進行練習:

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  “華山論劍”系列賽事是溢米輔導(dǎo)全職老師的專業(yè)比武特色競賽之一,押題爭霸賽要求緊扣考綱,對所押考點進行連續(xù)三年的真題分析,旨在激勵老師們展現(xiàn)個人在學科專業(yè)與教學方法方面的風采,并通過押題比拼對考綱考點的應(yīng)用。系列賽事通過考察一線教師理論聯(lián)系實際的教學工作水平,不斷磨礪、提升老師的專業(yè)能力和精準度,為打造高品質(zhì)教育提供保障。

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  只用全職老師,更穩(wěn)定更會教

  眾所周知,與校內(nèi)學習一樣,孩子的課外輔導(dǎo)也需要長期、系統(tǒng)化和有針對性的管理。老師除了具備充足的教學時間、精通教材和考綱考點,還要有豐富的教學溝通能力和為學生服務(wù)的理念與素養(yǎng)。實現(xiàn)長期穩(wěn)定、有品質(zhì)保障的課外輔導(dǎo),全職老師是更好的選擇。這也是溢米輔導(dǎo)為什么從創(chuàng)立之初就堅持只用全職老師,并且堅持在師資招聘、管理和培訓方面扎扎實實打牢根基。

  作為國內(nèi)全面實施“全職老師+嚴謹?shù)慕虒W質(zhì)量管理體系”配套的在線輔導(dǎo)機構(gòu),溢米輔導(dǎo)選用老師的條件堪稱行業(yè)最嚴苛:25條招聘標準,僅有7%的錄取率。這也使得整個師資團隊均有多年執(zhí)教經(jīng)驗,具備名校教育背景;每位全職老師至少熟練掌握兩種教材版本,堪稱是教師隊伍里優(yōu)中選優(yōu)的“尖子兵”。

  嚴謹?shù)慕虒W質(zhì)量管理體系,保障高品質(zhì)教學服務(wù)穩(wěn)定輸出

  溢米輔導(dǎo)嚴謹?shù)慕虒W質(zhì)量管理體系從招聘就開始,全面覆蓋到培訓、到每一個教學環(huán)節(jié)管控,不僅如此,溢米輔導(dǎo)的老師每次課前都必須提前上傳講義,教學經(jīng)理會對教學環(huán)節(jié)提前檢查,保障上課質(zhì)量。與此同時,所有的教學環(huán)節(jié)都記錄在系統(tǒng)上,方便監(jiān)督和跟進;上課視頻也全程實錄,家長可以實時旁聽或和學生課后隨時回顧。此外,老師的輔導(dǎo)效果也納入體系,嚴格考核。

  溢米輔導(dǎo)的師資培訓分為崗前培訓與在崗培訓兩部分。崗前培訓時間為期三周,第一周從整體上幫助老師對在線教育及溢米輔導(dǎo)的整體情況進行了解;第二周重點在使用米狀元AI教學系統(tǒng)幫助提升教學效果;第三周重點在日常教學規(guī)范與操作流程上進行傳授。教師進入教學端后繼續(xù)進一步在崗培訓。除培訓課程外,溢米輔導(dǎo)還組織專業(yè)類評選和競賽,例如:“明星教師”評選、“米師杯教師技能大賽”、“華山論劍”等。從崗前培訓到在崗培訓,再到各類趣味競賽,溢米輔導(dǎo)鼓勵老師們發(fā)揮特長與優(yōu)勢,為大家提供交流經(jīng)驗與相互學習的平臺。

  依托于全職專業(yè)老師背靠嚴謹?shù)慕虒W質(zhì)量管理體系,以及精細化運營管理帶來的高品質(zhì)教學服務(wù),截至目前,溢米輔導(dǎo)已覆蓋全國一二三四五線城市和區(qū)域,注冊學員人數(shù)過百萬;課程續(xù)費率、學員每周上課時長、客戶滿意度等各類指標在同行業(yè)均保持領(lǐng)先。

(來源:當代財經(jīng)網(wǎng) )
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